Ihr Aufgabengebiet:
- Begleitung des Einstellungsprozesses ausländischer Fachkräfte – von der Zusammenarbeit mit externen Vermittlungsagenturen, einschließlich Visa- und Anerkennungsverfahren, bis hin zur Einreise
- Erstellung und Verwaltung von Arbeitsverträgen und Bescheinigungen
- Enge Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen sowie externen Partnern und Behörden
- Digitalisierung und Archivierung von Personalunterlagen (Scantätigkeiten) in der digitalen Personalakte